{"id":639,"date":"2021-10-07T15:28:34","date_gmt":"2021-10-07T13:28:34","guid":{"rendered":"https:\/\/www.startupquest.fr\/?p=639"},"modified":"2021-10-12T09:13:08","modified_gmt":"2021-10-12T07:13:08","slug":"les-reponses-aux-100-principales-questions-pour-creer-son-entreprise-et-reussir","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/10\/07\/les-reponses-aux-100-principales-questions-pour-creer-son-entreprise-et-reussir\/","title":{"rendered":"Les r\u00e9ponses aux 100 principales questions pour cr\u00e9er son entreprise et r\u00e9ussir"},"content":{"rendered":"<h2>Quand on veut cr\u00e9er son entreprise, on est travers\u00e9 par 1000 questions et les r\u00e9ponses sont \u00e9parpill\u00e9es un peu partout sur le net. M\u00eame avec une super chaine de partage d\u2019exp\u00e9rience comme &#8220;Startup Quest&#8221;, il faudrait des heures et des heures de visionnages pour obtenir toutes les r\u00e9ponses n\u00e9cessaires pour monter son projet d&#8217;entreprise. J&#8217;ai donc d\u00e9cid\u00e9 de vous offrir le contenu ultime : toutes les r\u00e9ponses aux 100 questions que se pose un entrepreneur ou un porteur de projet, qu&#8217;il d\u00e9bute dans l&#8217;entreprenariat ou qu&#8217;il cherche \u00e0 d\u00e9velopper son entreprise ou sa startup : monter une \u00e9quipe, financement, marketing, management, strat\u00e9gie, psychologie&#8230; voici 100 r\u00e9ponses en moins de 100 minutes ! \ud83c\udf81<\/h2>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>La gen\u00e8se de ce 100eme \u00e9pisode !<\/h3>\n<p>Quand je me lance dans un nouveau projet, j&#8217;imagine toujours que lorsqu&#8217;il sera fini et rempli, il sera au top. Mais, avec le recule, une fois devenu \u00e9norme, il n&#8217;est pas mieux&#8230; \ud83d\ude2d C&#8217;est l\u00e0 que j&#8217;en suis avec ma chaine #Youtube &#8220;StartupQuest&#8221; : Depuis un an, je poste des vid\u00e9os pour aider les jeunes #entrepreneurs \ud83e\ude82<\/p>\n<p>D\u00e9j\u00e0 un an&#8230; et 99 vid\u00e9os !!! \ud83e\udd73<\/p>\n<p>&#8211; 99 r\u00e9ponses \u00e0 vos questions<br \/>\n&#8211; 99 #conseils, #d\u00e9finitions, #livres, #tutoriels ou #guides<br \/>\n&#8211; 99 vid\u00e9os sur le #marketing, le #financement, le #management&#8230;<br \/>\nOk, mais voil\u00e0&#8230; Une chaine avec 100 vid\u00e9os, c&#8217;est beau, mais c&#8217;est chiant !\ud83e\udd71<\/p>\n<p>&#8211; On ne sait jamais par quelle vid\u00e9o commencer,<br \/>\n&#8211; On a peur que certaines vid\u00e9os soient p\u00e9rim\u00e9es,<br \/>\n&#8211; On a peur de zapper la vid\u00e9o qui nous serait utile,<br \/>\n&#8211; On se dit qu&#8217;on n&#8217;aura jamais le temps de tout regarder,<br \/>\nBref, c&#8217;est finalement un peu flippant et repoussant.\ufe0f \ud83d\ude45\ud83d\ude45\u200d\u2642\ufe0f<\/p>\n<p>J&#8217;en \u00e9tais donc l\u00e0 quand je me suis demand\u00e9 : Que pourrais-je vous offrir de sp\u00e9cial pour le 100eme \u00e9pisode ? \ud83c\udf81 Alors, si beaucoup c&#8217;est mal et si peu c&#8217;est mieux, pour la 100eme #vid\u00e9o, je vous en offre une qui remplacera toutes les autres. Oui ! Plus besoin de tout mater, une seule vid\u00e9o suffit : Une vid\u00e9o unique pour les diriger toutes et dans les t\u00e9n\u00e8bres les lier \ud83d\udc8d<\/p>\n<p>Voici donc mes<a href=\"https:\/\/youtu.be\/e-QG2A0bQw4\"> r\u00e9ponses \u00e0 100 questions pour cr\u00e9er son entreprise en moins de 100 minutes<\/a> \ud83d\udca1 :<\/p>\n<p><iframe loading=\"lazy\" title=\"\ud83d\udd34 LES R\u00c9PONSES AUX 100 PRINCIPALES QUESTIONS POUR CR\u00c9ER SON ENTREPRISE ET R\u00c9USSIR \ud83d\udc8e\u00c9PISODE \ud83d\udcaf \ud83c\udf89\ud83e\udd73\u2764\ufe0f\" width=\"640\" height=\"360\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/e-QG2A0bQw4?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture\" allowfullscreen><\/iframe><\/p>\n<p><strong> <span style=\"color: red;\">Pas envie de lire l&#8217;article ? Je vous explique TOUT en d\u00e9tail <a href=\"https:\/\/youtu.be\/e-QG2A0bQw4\">dans la vid\u00e9o<\/a> \u2b06<\/span><\/strong><\/p>\n<h3>Les 100 questions sur l&#8217;entreprenariat que vous vous posez<\/h3>\n<p>Voici un r\u00e9sum\u00e9 de toutes les questions que vous vous posez et comment y trouver une r\u00e9ponse efficace. Car ce sont des sujets que nous avons d\u00e9j\u00e0 trait\u00e9 dans toute une s\u00e9rie de vid\u00e9o donc, si un sujet vous int\u00e9resse tout particuli\u00e8rement, vous pourrez regarder ensuite la vid\u00e9o qui le d\u00e9veloppe en d\u00e9tail.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Pourquoi entreprendre ?<\/h3>\n<p>Parce que l&#8217;on n&#8217;a pas le choix, que l&#8217;on est obs\u00e9d\u00e9 par une id\u00e9e, un probl\u00e8me et qu&#8217;on regrettera toute notre vie de ne pas l&#8217;avoir fait.<\/p>\n<p>Pour tout comprendre sur la motivation \u00e0 entreprendre : https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/11\/pourquoi-tout-quitter-et-monter-sa-boite\/<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Faut-il de l&#8217;argent pour entreprendre ?<\/h3>\n<p>C&#8217;est plus facile avec des fonds, mais non, pas besoin d&#8217;\u00eatre riche pour se lancer. Au contraire, rien ne vaut le Bootstrapping !<\/p>\n<p>Pour tout comprendre sur les besoins initiaux en financement : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/12\/monter-sa-boite-sans-argent-est-ce-vraiment-possible\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/12\/monter-sa-boite-sans-argent-est-ce-vraiment-possible\/<\/a><\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3>Faut-il avoir peur de se faire voler son id\u00e9e ?<\/h3>\n<p>Non, car l&#8217;id\u00e9e n&#8217;a pas de valeur. Seule compte l&#8217;execution. Bien au contraire, plus vous la partagez et plus elle s\u2019enrichira. Personne ne vous collera votre id\u00e9e, donc partagez-l\u00e0.<\/p>\n<p>Pour tout comprendre sur le risque du vol d&#8217;id\u00e9e : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/13\/se-faire-voler-son-idee-mythe-ou-realite\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/13\/se-faire-voler-son-idee-mythe-ou-realite\/<\/a><\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3>C&#8217;est quoi un Startup Weekend ?<\/h3>\n<p>Un startup weekend, c&#8217;est 54h pour pitcher son projet, monter une \u00e9quipe, obtenir une preuve de march\u00e9 et de concept en rencontrant pleins de profils diff\u00e9rents et en b\u00e9n\u00e9ficiant de conseils d&#8217;experts. Inscrivez-vous !<\/p>\n<p>Pour tout comprendre sur les startup weekend : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/14\/pourquoi-sinscrire-a-un-startup-weekend\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/14\/pourquoi-sinscrire-a-un-startup-weekend\/<\/a><\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3>C&#8217;est quoi une startup ?<\/h3>\n<p>Une startup est une organisation en recherche d&#8217;un business model scalable et r\u00e9p\u00e9table. Elle navigue dans de l&#8217;incertitude extr\u00eame mais poss\u00e8de un potentiel de croissance extraordinaire.<\/p>\n<p>Pour tout comprendre des startups : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/17\/cest-quoi-une-startup-exactement-la-definition-ultime\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/17\/cest-quoi-une-startup-exactement-la-definition-ultime\/<\/a><\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3>C&#8217;est quoi la scalabilit\u00e9 ?<\/h3>\n<p>La scalabilit\u00e9, c&#8217;est la capacit\u00e9 de changer d\u2019\u00e9chelle en multipliant son nombre de client par 100,\u00a0 1000 ou 1 million, sans devoir pour autant faire grandir en proportion son \u00e9quipe et sa structure de cout. Cela veut dire que l&#8217;entreprise peut absorber une croissance tr\u00e8s rapide.<\/p>\n<p>Pour tout comprendre sur la scalabilit\u00e9 : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/18\/cest-quoi-la-scalabilite-definition-dune-startup-scalable\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/18\/cest-quoi-la-scalabilite-definition-dune-startup-scalable\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Quel statut juridique pour mon entreprise<\/h3>\n<p>Pour choisir votre statut juridique d&#8217;entreprise, ne vous prenez pas la t\u00eate, choisissez une SAS. C&#8217;est le format le plus simple et le plus souple pour grandir sans risque. 99% des entreprises choisissent la SAS.<\/p>\n<p>Pour tout comprendre sur le statut juridique : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/19\/quel-statut-juridique-pour-mon-entreprise-sas-sarl-sasu-sci-scp\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/19\/quel-statut-juridique-pour-mon-entreprise-sas-sarl-sasu-sci-scp\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Les 3 qualit\u00e9s de l&#8217;entrepreneur<\/h3>\n<p>Pour monter son entreprise et bien g\u00e9rer son projet, il faut poss\u00e9der 3 grandes qualit\u00e9s : \u00eatre r\u00e9silient, savoir s&#8217;entourer et apprendre efficacement. Si vous les avez, vous \u00eates bien parti !<\/p>\n<p>Pour tout comprendre des qualit\u00e9 de l&#8217;entrepreneur : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/20\/quelles-sont-les-3-qualites-dun-entrepreneur-pour-reussir\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/20\/quelles-sont-les-3-qualites-dun-entrepreneur-pour-reussir\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Peut-on monter sa boite seul ?<\/h3>\n<p>Oui, vous pouvez cr\u00e9er votre entreprise seul, mais les passages difficiles seront plus durs. Dans tous les cas, sans co-fondateurs, faites-vous accompagner. Ne vous isolez pas !<\/p>\n<p>Pour tout comprendre sur l&#8217;entreprenariat en solo : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/24\/creer-son-entreprise-tout-seul-sans-equipe\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/24\/creer-son-entreprise-tout-seul-sans-equipe\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment trouver ses cofondateurs ?<\/h3>\n<p>Pour trouver vos co-fondateurs, ne vous arr\u00eatez pas \u00e0 vos amis et votre famille, allez dans des \u00e9v\u00e8nements, pitchez votre projet et recrutez ceux dont il fait briller les yeux et qui sont pr\u00eat \u00e0 mettre leur vie en jeu pour y aller. Et travailler ensemble en amont pour valider que votre relation sera saine et durable.<\/p>\n<p>Pour tout comprendre sur le recrutement de cofondateurs : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/25\/comment-bien-trouver-et-choisir-un-associe\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/25\/comment-bien-trouver-et-choisir-un-associe\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Quelle formation \u00e0 l&#8217;entreprenariat ?<\/h3>\n<p>Pour se former \u00e0 l&#8217;entreprenariat, inutile de chercher une \u00e9cole ou un dipl\u00f4me, toute la connaissance est gratuitement disponible sur internet (comme ici), les meilleurs conseils sont dans les livres et on n&#8217;apprend jamais mieux qu&#8217;en faisant. Lancez-vous !<\/p>\n<p>Pour choisir la meilleur formation \u00e0 l&#8217;entreprenariat : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/26\/quelles-formations-pour-creer-son-entreprise-quel-diplome-ecole-cursus\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/26\/quelles-formations-pour-creer-son-entreprise-quel-diplome-ecole-cursus\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment faire une \u00e9tude de march\u00e9 ?<\/h3>\n<p>La meilleure mani\u00e8re de faire une \u00e9tude de march\u00e9, c&#8217;est de mettre son produit en vente (m\u00eame si il n&#8217;est pas encore finalis\u00e9 ou existant) et voir si des gens souhaitent r\u00e9ellement l&#8217;acheter. Oubliez les prix psychologiques et les gens qui trouvent \u00e7a cool. Soit ils ach\u00e8tent, soit il n&#8217;y a pas de march\u00e9 !<\/p>\n<p>Pour comprendre comment faire son \u00e9tude de march\u00e9 simplement : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/27\/comment-faire-une-etude-de-marche-oubliez-tout-ce-que-vous-avez-appris\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/27\/comment-faire-une-etude-de-marche-oubliez-tout-ce-que-vous-avez-appris\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Faut-il se lancer avec un produit parfait ou un MVP ?<\/h3>\n<p>N&#8217;attendez jamais d&#8217;avoir finalis\u00e9 votre produit pour vous lancer. Il faut essayer de tester le march\u00e9 le plus t\u00f4t possible et de mettre le produit entre les mains des clients d\u00e8s que possible. D\u00e9veloppez un Minimum Viable Product et testez-le au plus vite !<\/p>\n<p>Pour comprendre ce qu&#8217;est un MVP : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/31\/cest-quoi-un-mvp-comment-valider-son-idee-pour-creer-un-produit-parfait\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/08\/31\/cest-quoi-un-mvp-comment-valider-son-idee-pour-creer-un-produit-parfait\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>C&#8217;est quoi la m\u00e9thode lean startup ?<\/h3>\n<p>Le Lean Startup est une m\u00e9thodologie \u00e0 appliquer lors de la cr\u00e9ation de votre produit afin de vous assurer qu&#8217;il r\u00e9pondra aux attentes de votre public. Pour cela, on execute une suite de boucles it\u00e9ratives &#8220;tester &#8211; Mesurer &#8211; Apprendre&#8221; en se reposant sur toute une gamme d&#8217;outils int\u00e9lligents comme les MVP, les A\/B tests, Les landing pages, les 5 why&#8230;<\/p>\n<p>Pour comprendre la m\u00e9thode Lean Startup : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/01\/cest-quoi-le-lean-startup-resume-simple-et-rapide-de-la-methode-deric-ries\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/01\/cest-quoi-le-lean-startup-resume-simple-et-rapide-de-la-methode-deric-ries\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Faut-il faire des concours de Startup<\/h3>\n<p>Non, ne faites pas des concours de startup, \u00e0 la liste des candidat, on peut d\u00e9j\u00e0 savoir qui le remportera et \u00e7a ne sert \u00e0 rien. Pire \u00e7a peut vous faire perdre du temps et de l&#8217;argent. Le seul int\u00e9r\u00eat est de tisser un r\u00e9seau avec d&#8217;autres entrepreneurs inscrits, mais avant de se lancer, il faut se poser 3 question essentielles.<\/p>\n<p>Pour savoir si il faut ou non s&#8217;inscrire \u00e0 un concours de startup : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/02\/faut-il-participer-a-des-concours-de-startup-pourquoi-oui-pourquoi-non\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/02\/faut-il-participer-a-des-concours-de-startup-pourquoi-oui-pourquoi-non\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>C&#8217;est quoi la d\u00e9finition du BtoC et du BtoB ?<\/h3>\n<p>Votre type d&#8217;entreprise d\u00e9pend des clients que vous adressez :<br \/>\n&#8211; Si vous vendez directement aux consommateurs finaux, vous \u00eates en BtoC (Business to Consumer).<br \/>\n&#8211; Si vous vendez \u00e0 des entreprises, vous \u00eates en BtoB (Business to Business).<br \/>\n&#8211; Si vous vendez \u00e0 des revendeur et que vous devez faire du marketink vers les consommateur finaux, vous \u00eates en BtoBtoC (Business to Business to Consumer)<\/p>\n<p>Pour savoir si vous \u00eates en BtoC, en BtoB ou d&#8217;un autre type : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/03\/cest-quoi-un-business-btob-btoc-b2b-b2c\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/03\/cest-quoi-un-business-btob-btoc-b2b-b2c\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment \u00eatre bien accompagn\u00e9 ?<\/h3>\n<p>Pour r\u00e9ussir son entreprise, il est important de ne pas rester seul et de se faire accompagner. Mais le seul accompagnement qui apporte r\u00e9ellement de la valeur est celui propos\u00e9 par d&#8217;autres entrepreneurs qui comprennent ce que vous vivez et qui l&#8217;ont d\u00e9j\u00e0 v\u00e9cu avant vous. Ils sauront vous montrer la voie.<\/p>\n<p>Pour bien choisir son accompagnement : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/07\/trouver-le-bon-accompagnement-pour-son-entreprise\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/07\/trouver-le-bon-accompagnement-pour-son-entreprise\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment trouver ses premiers locaux et bureaux ?<\/h3>\n<p>Dans l&#8217;id\u00e9al, ne prenez pas de locaux et travaillez de chez vous, en distanciel ou en colocation. Lorsque vous devrez prendre vos propres bureaux, choisissez un local ferm\u00e9, n&#8217;allez pas dans un open-space avec d&#8217;autres gens. Si il existe une p\u00e9pini\u00e8re d&#8217;entreprise dans votre ville, c&#8217;est le format id\u00e9al.<\/p>\n<p>Pour bien trouver ses premiers locaux : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/08\/comment-trouver-un-local-pour-les-premiers-bureaux-de-sa-startup\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/08\/comment-trouver-un-local-pour-les-premiers-bureaux-de-sa-startup\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment bien pitcher son projet devant un jury ou un public ?<\/h3>\n<p>Les meilleurs pitch sont des pitchs qui ont \u00e9t\u00e9 \u00e9cris, r\u00e9p\u00e9t\u00e9s et r\u00e9p\u00e9t\u00e9s sans suivre le texte \u00e0 la ligne. Sachez le tenir sur toutes les dur\u00e9es et le personnaliser pour diff\u00e9rents type de public. Ajoutez un moment &#8220;star&#8221; qui le rendra m\u00e9morable et vous serez certain de sortir du lot !<\/p>\n<p>Pour faire le meilleur des pitch d&#8217;entreprise : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/09\/comment-bien-pitcher-son-idee-de-startup\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/09\/comment-bien-pitcher-son-idee-de-startup\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment faire une campagne de crowdfunding et la r\u00e9ussir ?<\/h3>\n<p>Une campagne de crowdfunding permet de faire financer son entreprise en pr\u00e9-vendant son service aupr\u00e8s de la foule. Si c&#8217;est un tr\u00e8s bon outil marketing, ce n&#8217;est pas un moyen facile de gagner de l&#8217;argent car il y a beaucoup de pr\u00e9paration \u00e0 faire en amont et quelques r\u00e8gles de calcul \u00e0 maitriser pour r\u00e9ussir \u00e0 toucher au-del\u00e0 de son premier cercle et ouvrire le troisi\u00e8me cercle.<\/p>\n<p>Pour lancer votre campagne de crowdfunding et la r\u00e9ussir : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/10\/crowdfunding-comment-reussir-sa-campagne-de-financement-participatif\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/10\/crowdfunding-comment-reussir-sa-campagne-de-financement-participatif\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment financer son entreprise au d\u00e9marrage ?<\/h3>\n<p>Au lancement de son entreprise, il est possible de trouver des fonds pour d\u00e9marrer. Diff\u00e9rents organismes comme France Active, la BPI, le R\u00e9seaux Entreprendre et les banques vont pouvoir vous avancer de l&#8217;argent sous forme de pr\u00eat avec ou sans garantie. Regardez aussi les aides propos\u00e9es par vos collectivit\u00e9s locales et r\u00e9gionales.<\/p>\n<p>Pour savoir o\u00f9 trouver ses premiers financements : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/14\/ou-trouver-de-largent-pour-creer-son-entreprise\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/14\/ou-trouver-de-largent-pour-creer-son-entreprise\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>C&#8217;est quoi le Bootstrapping pour financer son entreprise ?<\/h3>\n<p>Le meilleur argent pour financer votre entreprise est celui de vos clients. Plus vous aurez d&#8217;argent plus vous prendrez de mauvaises d\u00e9cisions donc apprenez \u00e0 vivre avec ce que vous gagnez, optimisez vos d\u00e9cisions et vous trouverez les meilleurs plans pour votre croissance tout en restant aux commandes.<\/p>\n<p>Pourquoi et comment faire du bootstrapping : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/15\/bootstraping-creer-son-entreprise-sans-chercher-dargent\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/15\/bootstraping-creer-son-entreprise-sans-chercher-dargent\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>C&#8217;est quoi le Product\/market Fit ?<\/h3>\n<p>Toute entreprise en d\u00e9marrage n&#8217;est tendue que vers un seule objectif : trouver son product \/ market fit, c&#8217;est \u00e0 dire le produit et le march\u00e9 qui vont parfaitement ensemble. lorsque vous proposez le bon service au bon public avec le bon message, soudain toutes vos courbes s\u2019envolent vers la croissance et la v\u00e9ritable aventure commence.<\/p>\n<p>Comment trouver la croissance de son entreprise : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/16\/cest-quoi-le-product-market-fit-et-comment-savoir-quon-la-trouve-voici-la-definition\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/16\/cest-quoi-le-product-market-fit-et-comment-savoir-quon-la-trouve-voici-la-definition\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Quand faut-il immatriculer son entreprise ?<\/h3>\n<p>Il est conseill\u00e9 d&#8217;immatriculer votre entreprise le plus tard possible, lorsque vous n&#8217;avez plus le choix et que vous devez \u00e9mettre votre premi\u00e8re factures. Une fois l&#8217;entreprise administrativement cr\u00e9\u00e9e, vous commencez \u00e0 avoir des frais et le droit du travail s&#8217;applique sur vos activit\u00e9s. Restez le plus longtemps possible en mode projet.<\/p>\n<p>Pour trouver le moment id\u00e9al pour cr\u00e9er sa soci\u00e9t\u00e9 : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/17\/quand-creer-et-immatriculer-son-entreprise-quel-est-le-bon-moment\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/17\/quand-creer-et-immatriculer-son-entreprise-quel-est-le-bon-moment\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Quel accord proposer \u00e0 ses co-fondateurs pour cr\u00e9er son \u00e9quipe ?<\/h3>\n<p>Pour trouver vos cofondateur pour votre projet, proposez-leur de vous aider \u00e0 donner vie \u00e0 votre id\u00e9e et de les r\u00e9mun\u00e9rer lors de la cr\u00e9ation de la soci\u00e9t\u00e9 avec des part du capital.\u00a0 Soyez transparent avec eu d\u00e8s le premier jours, soyez honn\u00eates et tenez toujours vos promesses. Seule une v\u00e9ritable relation de confiance vous permettra de tenir bon dans la temp\u00eate de l&#8217;entrepreneuriat.<\/p>\n<p>Pour proposer un bon accord \u00e0 vos cofondateurs : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/21\/quel-accord-entre-les-cofondateurs-avant-la-creation-de-lentreprise\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/21\/quel-accord-entre-les-cofondateurs-avant-la-creation-de-lentreprise\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment r\u00e9partir les parts de la soci\u00e9t\u00e9 entre les cofondateurs de l&#8217;entreprise ?<\/h3>\n<p>Lors du partage des parts, \u00e9vitez les situations d&#8217;\u00e9quilibre bloquantes comme une r\u00e9partition \u00e0 50\/50 entre deux cofondateurs. Une entreprise doit avoir un chef l\u00e9gitime et qui poss\u00e8de plus de part que les autres. A deux, privil\u00e9giez par exemple un 51\/49 ou un 66\/32 \u00e0 2 ou un 34\/33\/33 ou un 52\/24\/24 \u00e0 3. N&#8217;oubliez pas que les parts ne r\u00e9compensent pas seulement le pass\u00e9 mais doivent motiver \u00e0 construire le future ensemble dans la dur\u00e9e.<\/p>\n<p>Pour bien r\u00e9partir les parts de la soci\u00e9t\u00e9 entre les cofondateurs :\u00a0 <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/22\/quelle-repartition-des-parts-du-capital-social-entre-les-cofondateurs-de-lentreprise\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/22\/quelle-repartition-des-parts-du-capital-social-entre-les-cofondateurs-de-lentreprise\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment r\u00e9partir les prises de d\u00e9cisions entre les cofondateurs de l&#8217;entreprise ?<\/h3>\n<p>Entre les co-fondateurs de l&#8217;entreprise, la r\u00e8gle du jeu doit \u00eatre clair : il y a un leader, un patron, un chef qui tranche et qui aura toujours le dernier mot.\u00a0 Mais ce patron, si il d\u00e9l\u00e8gues des responsabilit\u00e9 \u00e0 ses associ\u00e9s doit \u00eatre en confiance avec eux et leur laisser prendre les d\u00e9cisions dans le domaines dont ils sont responsable. Par exemple, si le CEO \u00e0 toujours le dernier mot, dans 98% des cas, il se rangera \u00e0 l&#8217;avis de son CTO sur les questions technique. Dans le cas contraire, il va falloir rapidement changer de CTO&#8230;<\/p>\n<p>Pour bien organiser le partage des responsabilit\u00e9s et des d\u00e9cisions entre associ\u00e9s : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/23\/quel-partage-des-responsabilites-et-des-decisions-entre-les-associes-de-lentreprise\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/23\/quel-partage-des-responsabilites-et-des-decisions-entre-les-associes-de-lentreprise\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Pourquoi il faut r\u00e9diger un pacte d&#8217;associ\u00e9s entre co-fondateurs ?<\/h3>\n<p>M\u00eame si une \u00e9quipe de cofondateur est soud\u00e9e, t\u00f4t ou tard, l&#8217;un ou l&#8217;autre changera d&#8217;avis ou de motivation et voudra partir. Toutes les entreprises sont confront\u00e9 \u00e0 cette question et, quand rien n&#8217;a \u00e9t\u00e9 discut\u00e9 et pr\u00e9vue en amont, cela se solde souvent par la mort de la soci\u00e9t\u00e9. Il est donc primordiale de d\u00e9finir une r\u00e8gle du jeu clair au d\u00e9but et de la mettre par \u00e9crit pour que les s\u00e9parations ne deviennent pas des divorces dangereux.<\/p>\n<p>Pour savoir comment et pourquoi r\u00e9diger un pacte d&#8217;associ\u00e9s : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/24\/pacte-dactionnaire-quand-les-associes-se-separent-prevoir-les-bonnes-clauses\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/24\/pacte-dactionnaire-quand-les-associes-se-separent-prevoir-les-bonnes-clauses\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>C&#8217;est quoi l&#8217;entreprise Epopia ?<\/h3>\n<p>Epopia est une entreprise qui d\u00e9veloppe un jeu de r\u00f4le par courrier postale pour faire lire, \u00e9crire et r\u00eaver les enfants de 5 \u00e0 10 ans. Dirig\u00e9e par R\u00e9my Perla, cette entreprise BtoC de 20 salari\u00e9s existe depuis 2014 et compte d\u00e9j\u00e0 plus de 70 000 familles clientes et plus de 1000 \u00e9coles participantes. C&#8217;est notamment l\u2019exp\u00e9rience acquises durant le d\u00e9veloppement de cette entreprise qui sert d&#8217;inspiration pour les r\u00e9ponses \u00e0 toutes ces questions.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrire les coulisse de la soci\u00e9t\u00e9 Cr\u00e9aLettre &#8211; Epopia : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/28\/cest-quoi-la-startup-epopia-exemple-dentreprise-vue-des-coulisses\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/28\/cest-quoi-la-startup-epopia-exemple-dentreprise-vue-des-coulisses\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment trouver le nom de sa marque ?<\/h3>\n<p>Pour choisir le nom de son produit et sa marque commerciale il n&#8217;est pas besoin de trouver un nom qui explique le produit ou qui veuille dire quelque chose. D\u2019ailleurs le nom initiale ne sera la plupart du temps que temporaire car, avec l\u2019exp\u00e9rience et les pivots, \u00e9mergera un nom plus pertinent. Ne perdez donc pas de temps sur cette question, cherchez un nom simple, qui se prononce facilement, dans toutes les langues et dont le nom de domaine soit disponible.<\/p>\n<p>Pour bien choisir le nom de votre marque : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/29\/trouver-un-bon-nom-pour-sa-startup\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/29\/trouver-un-bon-nom-pour-sa-startup\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment trouver le bon logo pour son produit ?<\/h3>\n<p>ne perdez pas de temps \u00e0 chercher ou cr\u00e9er un super logo. Personne n&#8217;ach\u00e8tera votre produit car le logo est beau et, de toute fa\u00e7ons, vous en changerez d&#8217;ici quelques mois. ne perdez pas de temps et d&#8217;argent, faites comme Facebook, mettez une lettre dans un carr\u00e9 et passez \u00e0 autre chose.<\/p>\n<p>Pour ne pas se planter sur le choix du logo : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/30\/choisir-un-bon-logo-pour-sa-startup\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/09\/30\/choisir-un-bon-logo-pour-sa-startup\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Peut-on faire du service pour financer son projet et son produit ?<\/h3>\n<p>Beaucoup d&#8217;entreprise financent leur projet en ayant une activit\u00e9 de service mais, tr\u00e8s souvent, cette activit\u00e9 de service cannibalise les \u00e9nergies et emp\u00eache le produit de r\u00e9ussir. C&#8217;est ce qui fait entrer l&#8217;argent dans votre entreprise qui d\u00e9finit ses priorit\u00e9s donc ne vous laissez pas distraire par une activit\u00e9 que vous ne voulez pas r\u00e9ellement d\u00e9velopper.<\/p>\n<p>Pour ne pas se d\u00e9concentrer et finir en soci\u00e9t\u00e9 de service : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/01\/vendre-du-service-pour-financer-sa-startup-bonne-ou-mauvaise-idee\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/01\/vendre-du-service-pour-financer-sa-startup-bonne-ou-mauvaise-idee\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment recruter ses premiers salari\u00e9s de son entreprise sans se tromper ?<\/h3>\n<p>Le recrutement des premiers salari\u00e9s et l&#8217;\u00e9tape la plus d\u00e9licate qui, mal g\u00e9r\u00e9e, peut tuer une soci\u00e9t\u00e9. Pour ne pas vous plantez, appliquez une m\u00e9thode syst\u00e9matique et efficace comme la &#8220;A method&#8221; d\u00e9crite dans le livre &#8220;who&#8221; qui vous permet d&#8217;identifier les comp\u00e9tence cl\u00e9s recherch\u00e9es et ensuite d&#8217;enqu\u00eater lors des entretiens pour identifier la pr\u00e9sence de ces qualit\u00e9s et recruter le meilleur profil pour chaque poste.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrir la meilleur mani\u00e8re de recruter sans se planter : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/05\/comment-recruter-un-salarie-la-bonne-methode\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/05\/comment-recruter-un-salarie-la-bonne-methode\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment accueillir de la bonne mani\u00e8re un nouveau salari\u00e9 dans l&#8217;entreprise ?<\/h3>\n<p>Il est important de d\u00e9finir un processus d&#8217;accueil syst\u00e9matique de vos nouveaux salari\u00e9s pour leurs donner les cl\u00e9s de compr\u00e9hension de votre entreprises, qu&#8217;ils maitrisent le produit, les outils de travail et qu&#8217;ils soient tr\u00e8s rapidement beaucoup plus efficaces et pertinent qu&#8217;un salari\u00e9 jet\u00e9 directement devant son poste de travail.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9finir un bon processus d&#8217;accueil et d&#8217;onboarding des salari\u00e9s : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/06\/onboarding-comment-reussir-laccueil-et-lintegration-dun-nouveau-salarie\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/06\/onboarding-comment-reussir-laccueil-et-lintegration-dun-nouveau-salarie\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment mener parfaitement un entretien d&#8217;embauche ?<\/h3>\n<p>Un bon entretien de recrutement est une enqu\u00eate pour d\u00e9couvrir chez le candidat les comp\u00e9tences dont vous avez besoin. \u00c9vitez les question pi\u00e8ges et les commentaires sur leurs loisirs, seul compte d&#8217;\u00e9plucher leur CV et, pour chaque exp\u00e9rience de comprendre si ils y ont fait preuve des comp\u00e9tences recherch\u00e9es et comment. Pour cela, la &#8220;A method&#8221;, d\u00e9crite dans le livre &#8220;who&#8221; apporte un questionnaire syst\u00e9matique et les outils de dialogue \u00e0 appliquer \u00e0 la lettre.<\/p>\n<p>Pour poser les bonnes question lors d&#8217;un entretien d &#8217;embauche : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/07\/recrutement-comment-mener-un-entretien-dembauche-parfait-pour-recruter-un-salarie\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/07\/recrutement-comment-mener-un-entretien-dembauche-parfait-pour-recruter-un-salarie\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment reconnaitre le profil d&#8217;un salari\u00e9 adapt\u00e9 au travail en startup ?<\/h3>\n<p>Il existe deux types de profiles de candidats lors des recrutements : ceux qui cherchent un emploi pour se s\u00e9curiser et ceux qui cherchent \u00e0 rejoindre une aventure pour s&#8217;\u00e9panouir. Un candidat qui recherche la s\u00e9curit\u00e9 sera rapidement tr\u00e8s malheureux dans une startup qui se r\u00e9invente perp\u00e9tuellement, o\u00f9 tout change tr\u00e8s vite et qui peut mourir tous les 6 mois. Il sera beaucoup mieux dans une grande entreprise ou une PME stable. Ce n&#8217;est donc pas leur faire un cadeau de les recruter dans une startup, au contraire, c&#8217;est courir \u00e0 l\u2019\u00e9chec pour les deux parties.<\/p>\n<p>Pour savoir si un candidat pourra trouver sa place dans une startup : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/09\/recrutement-le-critere-important-pour-recruter-un-salarie-dans-une-startup\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/09\/recrutement-le-critere-important-pour-recruter-un-salarie-dans-une-startup\/<\/a><\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3>C&#8217;est quoi la culture d&#8217;entreprise ?<\/h3>\n<p>La culture d&#8217;entreprise, c&#8217;est ce qui fait que votre entreprise est diff\u00e9rente de toutes les autres, par son produit, par son fonctionnement et par sa philosophie. Ce n&#8217;est pas juste une liste de valeur, mais c&#8217;est la mani\u00e8re dont vous les incarnez dans votre produit et dans votre mode de fonctionnement et de management.Quand votre culture d&#8217;entreprise est forte et partag\u00e9, les salari\u00e9s ne veulent plus vous quitter et votre organisation devient beaucoup plus r\u00e9siliente.<\/p>\n<p>Comment d\u00e9finir une super culture d&#8217;entreprise : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/12\/comment-construire-sa-culture-dentreprise-et-definir-ses-valeurs\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/12\/comment-construire-sa-culture-dentreprise-et-definir-ses-valeurs\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment manager son \u00e9quipe par la confiance ?<\/h3>\n<p>Pour bien manager son \u00e9quipe, oubliez le management \u00e0 l&#8217;ancienne, le contr\u00f4le permanent et le micro-management. Si vous avez recrut\u00e9 les meilleurs profils, ce n&#8217;est pas pour leur dire quoi faire, mais pour les mettre aux commandes. Alors faites-leur confiance, laisser-les choisir quoi faire et comment le faire et vous verrez leur motivation et leur efficacit\u00e9 s\u2019envoler. Quand on donne sa confiance aux gens ils essaient d&#8217;en \u00eatre \u00e0 la hauteur et ils se surpassent. C&#8217;est magique.<\/p>\n<p>Pour trouver la bonne mani\u00e8re de manager et de motiver votre \u00e9quipe : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/13\/comment-manager-son-equipe-dans-une-startup-avec-bienveillance\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/13\/comment-manager-son-equipe-dans-une-startup-avec-bienveillance\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Une entreprise peut-elle fonctionner comme une d\u00e9mocratie ?<\/h3>\n<p>Non, une entreprise n&#8217;est pas une d\u00e9mocratie, c&#8217;est une dictature : il doit y avoir un leader l\u00e9gitime qui a toujours le dernier mot. Cependant, ce leader doit savoir prendre le temps d&#8217;\u00e9couter tous les membres de son \u00e9quipe, se nourrir aussi de leurs points de vue, de leurs id\u00e9es ou de leurs oppositions pour construire avec le reste de ses apprentissages et informations, la meilleur des d\u00e9cisions. Et ensuite, il doit expliquer cette d\u00e9cision pour entrainer son \u00e9quipe derri\u00e8re lui.<\/p>\n<p>Pour comprendre comment prendre des d\u00e9cisions communes\u00a0 et partag\u00e9es : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/14\/faut-il-manager-son-entreprise-comme-une-democratie-ou-comme-une-dictature\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/14\/faut-il-manager-son-entreprise-comme-une-democratie-ou-comme-une-dictature\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Pourquoi faut-il tout c\u00e9l\u00e9brer dans une entreprise ?<\/h3>\n<p>Le chemin entrepreneuriale est long et difficile. Pour maintenir son \u00e9quipe soud\u00e9e et motiv\u00e9e, il est important de prendre le temps de c\u00e9l\u00e9brer et de valoriser chaque petite victoire obtenue par vos salari\u00e9s. C&#8217;est une mani\u00e8re de reconnaitre leur valeur, de les remercier, de les valoriser et d&#8217;insuffler une dynamique positive et du bien-\u00eatre.<\/p>\n<p>Pourquoi il est important de faire des f\u00eates : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/15\/management-pourquoi-cest-important-de-celebrer-les-succes-et-de-faire-la-fete\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/15\/management-pourquoi-cest-important-de-celebrer-les-succes-et-de-faire-la-fete\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>C&#8217;est quoi les missions du CEO\u00a0 et du chef d&#8217;entreprise ?<\/h3>\n<p>Le chef d&#8217;entreprise, PDG ou CEO, a 5 missions principales \u00e0 r\u00e9aliser jour apr\u00e8s jour pour faire fonctionner son entreprise :<br \/>\n&#8211; Porter la vision de son entreprise et savoir o\u00f9 il veut l&#8217;emmener<br \/>\n&#8211; Recruter les membres de son \u00e9quipe<br \/>\n&#8211; Partager sa vision avec les membres de son \u00e9quipes pour leur donner la direction \u00e0 suivre<br \/>\n&#8211; trouver des financements pour son entreprise<br \/>\n&#8211; Repr\u00e9senter son entreprise aupr\u00e8s de ses clients, partenaires, investisseurs et de son \u00e9cosyst\u00e8me<br \/>\nCe ne sont que 5 missions, mais elles n\u00e9cessitent beaucoup d&#8217;\u00e9nergie<\/p>\n<p>Pour comprendre les 5 mission du CEO : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/19\/quel-est-le-role-du-ceo-dans-une-startup\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/19\/quel-est-le-role-du-ceo-dans-une-startup\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Quelles sont les diff\u00e9rentes \u00e9tapes d&#8217;une startup en croissance ?<\/h3>\n<p>Tout commence par la fondation de l&#8217;entreprise en mode projet avec ses cofondateurs. Quand les premiers salari\u00e9s arrivent, l&#8217;entreprise est une petite famille ou tout le monde se connait parfaitement et s&#8217;appr\u00e9cient. Lorsque l&#8217;\u00e9quipe grandi et d\u00e9passe la 10ene de membres, en mode tribu, des sous-\u00e9quipes se constituent avec un management interm\u00e9diaire apparait. Des groupes s\u00e9par\u00e9s se forment et certains ne s&#8217;appr\u00e9cient pas. Au del\u00e0 de 100, on devient un village o\u00f9 l&#8217;on ne peut d\u00e9j\u00e0 plus connaitre tout le monde. Au-del\u00e0 de 1000, on devient une ville et au-del\u00e0 de 10 000 une nation. En grandissant, toute la probl\u00e9matique est de conserver sa culture d&#8217;entreprise et le lien humain qui g\u00e9n\u00e8re la motivation et l&#8217;\u00e9nergie.<\/p>\n<p>Pour comprendre les diff\u00e9rents stades de croissance d&#8217;une entreprise : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/22\/quelles-sont-les-etapes-de-developpement-dune-startup\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/22\/quelles-sont-les-etapes-de-developpement-dune-startup\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Quelles sont les diff\u00e9rents r\u00f4les et postes dans une Startups ?<\/h3>\n<p>On retrouve g\u00e9n\u00e9ralement la m\u00eame structure de poste entre les diff\u00e9rentes startups : un CEO qui dirige, un CTO qui g\u00e8re la technique, un CMO ou un CCO pour le marketing\/commercial, un COO pour les op\u00e9rations, un CFO aux finances et souvent un Product manager par produit ainsi que des Growth Hackers pour g\u00e9n\u00e9rer de la croissance.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrir les diff\u00e9rents r\u00f4les dans une stratup : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/26\/quels-sont-les-differents-roles-dans-une-startup-ceo-cto-coo-cfo-cmo\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/26\/quels-sont-les-differents-roles-dans-une-startup-ceo-cto-coo-cfo-cmo\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Peut-on \u00eatre parent et entrepreneur \u00e0 la fois ?<\/h3>\n<p>Oui, bien que cela puisse \u00eatre plus compliqu\u00e9 en terme d&#8217;organisation et de disponibilit\u00e9, il est \u00e9vident que l&#8217;on peut faire les deux \u00e0 la fois, c&#8217;est m\u00eame tr\u00e8s courant. Si vous pensez d\u00e9j\u00e0 manquez du temps, une fois que vous aurez des enfants, vous verrez que vous en aviez en fait beaucoup par le pass\u00e9 et vous apprendrez \u00e0 mieux le g\u00e9rer.\u00a0 Les enfants vous permettront aussi de conserver un bon \u00e9quilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrir les avantages des parent entrepreneurs : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/30\/papa-entrepreneur-maman-entrepreneuse-est-ce-possible\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/10\/30\/papa-entrepreneur-maman-entrepreneuse-est-ce-possible\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Par quoi doit-on commencer quand on veut cr\u00e9er son entreprise ?<\/h3>\n<p>Lorsque vous d\u00e9butez votre projet, votre premi\u00e8re mission est de constituer la bonne \u00e9quipe pour lui donner vie en trouvant vos cofondateurs. Ensuite, vous devez vous mettre au travail en ex\u00e9cutant 2 et seulement 2 t\u00e2ches :<br \/>\n&#8211; Construire votre produit : 50% de votre \u00e9nergie<br \/>\n&#8211; trouver des clients qui veulent votre produit : 50% de votre \u00e9nergie<br \/>\nToutes les autres questions sont annexes et peuvent attendre. Tout ce qui compte est de construire le bon produit pour votre march\u00e9 et de trouver un Product\/Market Fit. Tout le reste peut attendre.<\/p>\n<p>Pour comprendre quelles sont vos premi\u00e8res t\u00e2che lors de la cr\u00e9ation de votre entreprise : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/02\/creation-dentreprise-par-quoi-on-commence-pour-creer-son-projet\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/02\/creation-dentreprise-par-quoi-on-commence-pour-creer-son-projet\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Quelle est la bonne posture du patron d&#8217;entreprise ?<\/h3>\n<p>Si vous avez d\u00e9j\u00e0 \u00e9t\u00e9 salari\u00e9, vous savez qu&#8217;il n&#8217;y a rien de plus d\u00e9motivant et repoussant qu&#8217;un petit chef qui vous contr\u00f4le et qui impose ses points de vue. Si le chef d&#8217;entreprise doit \u00eatre un dictateur, il doit \u00eatre un dictateur \u00e9clair\u00e9 et qui fait confiance \u00e0 ses \u00e9quipes. Avant tout, recrutez les bons profils avec une bonne m\u00e9thode. Ensuite, prenez le temps d&#8217;\u00e9couter tout le monde, expliquer votre cheminement de pens\u00e9e et essayer de comprendre le leur pour faire converger vos visions. En cas d&#8217;erreur, ne soyez pas dans la punition, mais dans l&#8217;apprentissage : tout le monde peut se tromper, ce qui est grave c&#8217;est de n&#8217;en rien apprendre et de refaire la m\u00eame erreur une seconde fois.<\/p>\n<p>Pour apprendre comment \u00eatre un bon manager d&#8217;\u00e9quipe : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/05\/management-comment-etre-un-bon-manager-dequipe-sans-devenir-un-petit-chef\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/05\/management-comment-etre-un-bon-manager-dequipe-sans-devenir-un-petit-chef\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Faut-il sous-traiter la partie Tech de son entreprise ?<\/h3>\n<p>Si votre produit est technologique et que votre offre de valeurs repose sur cette technologie, alors vous devez maitriser la technologie en interne. Vous devez poss\u00e9der votre c\u0153ur de valeur. Passer par un sous-traitant ne va vous emmener qu&#8217;une suite d&#8217;ennuis, de d\u00e9sillusion et de dette technique; et \u00e0 la fin tout sera \u00e0 recommencer. Recrutez un CTO, et d\u00e9veloppez en interne.<\/p>\n<p>Pour comprendre pourquoi il ne faut pas sous-traiter son developpement IT : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/09\/pourquoi-il-ne-faut-pas-sous-traiter-le-developpement-de-son-produit-tech\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/09\/pourquoi-il-ne-faut-pas-sous-traiter-le-developpement-de-son-produit-tech\/<\/a><\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3>Pourquoi il est difficile de recruter un tech et comment trouver votre premier d\u00e9veloppeur ?<\/h3>\n<p>Pour recruter un profil Tech, il faut commencer par se demander si notre projet est technologiquement int\u00e9ressant et si l&#8217;on s&#8217;adresse au bon profil pour ce que l&#8217;on veut faire. Posez-vous \u00e9galement la question de la faisabilit\u00e9 technique de votre projet et de la place et de la libert\u00e9 que vous \u00eates pr\u00eat \u00e0 laisser \u00e0 votre recrue. N\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 chercher \u00e0 distance dans d&#8217;autres villes et dans d&#8217;autres pays. Si c&#8217;est un besoin centrale et que vous n&#8217;arrivez pas \u00e0 recruter, proposer des parts de capital ou des BSPCE.<\/p>\n<p>Pour comprendre les aspects qui motiveront un D\u00e9veloppeur \u00e0 vous rejoindre : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/12\/recrutement-cto-recruter-premier-developpeur-entreprise\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/12\/recrutement-cto-recruter-premier-developpeur-entreprise\/<\/a><\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3>Comment pr\u00e9parer le lancement marketing de son nouveau produit ?<\/h3>\n<p>N&#8217;organisez pas de grand lancement pour la sortie de votre produit. Vous n&#8217;\u00eates pas Apple et personne ne vous attend, vous courrez \u00e0 l&#8217;\u00e9chec. Un produit ne se lance pas, commencez \u00e0 le vendre le plus t\u00f4t possible et le plus possible et la sauce prendra doucement mais surement.<\/p>\n<p>Pour comprendre la logique d&#8217;un lancement produit : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/16\/comment-preparer-le-lancement-de-son-nouveau-produit\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/16\/comment-preparer-le-lancement-de-son-nouveau-produit\/<\/a><\/p>\n<h3>Comment communiquer en cas de conflit avec un coll\u00e8gue ou un salari\u00e9 ?<\/h3>\n<p>En cas de conflit entre deux personnes, la meilleur communication est l&#8217;assertivit\u00e9 : Accueilliez la contradiction venant de l&#8217;autre, acquittez la en la reformulant puis exprimez \u00e0 l&#8217;autre ce que vous ressentez,votre point de vue de la situation et comment vous l\u2019interpr\u00e9tez, mais toujours \u00e0 travers votre filtre personnel, sans pr\u00e9juger de la v\u00e9rit\u00e9. Vous ne d\u00e9tenez aucune v\u00e9rit\u00e9, vous ne jugez pas l&#8217;autre, vous partager un ressenti personnel qui ne peut \u00eatre contredit car il vous appartient. Ensuite, invitez l&#8217;autre \u00e0 vous r\u00e9pondre et \u00e0 partager de la m\u00eame mani\u00e8re son point de vue propre et reconstruisez une compr\u00e9hension commune.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrir la communication assertive et r\u00e9soudre les conflits : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/19\/gestion-de-conflits-en-entreprise-la-bonne-methode\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/19\/gestion-de-conflits-en-entreprise-la-bonne-methode\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment faire la Relation Presse RP pour son produit ?<\/h3>\n<p>Si vous \u00eates une startup, g\u00e9rez vous-m\u00eame votre relation presse, ne la sous-traitez pas \u00e0 une agence car elle n&#8217;obtiendra jamais de meilleurs r\u00e9sultats que ce que vous pourriez obtenir seul et elle coutera toujours beaucoup plus ch\u00e8re. Les journalistes pr\u00e9f\u00e8rent parler au cr\u00e9ateur et au chef d&#8217;entreprise plut\u00f4t qu&#8217;\u00e0 un charg\u00e9 de RP et vous connaissez mieux les m\u00e9dias qu&#8217;il faut viser et la bonne mani\u00e8re de les int\u00e9resser. Une agence n&#8217;a pas de meilleur relation avec les journalistes que vous et ils utilisent les m\u00eames outils.<\/p>\n<p>Pour comprendre comment bien g\u00e9rer vos relation presse : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/23\/comment-bien-gerer-ses-relations-presse\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/23\/comment-bien-gerer-ses-relations-presse\/<\/a><\/p>\n<h3>Comment d\u00e9velopper des relation entre une startup et une grande entreprise ?<\/h3>\n<p>Si votre business plan et votre r\u00e9ussite repose sur la signature d&#8217;un gros contrat avec une grande entreprise, vous \u00eates en mauvaise posture. Aucune grande entreprise ne signe de contrat avec de petites startup en d\u00e9marrage, leur capacit\u00e9 de d\u00e9cision est tr\u00e8s tr\u00e8s lente, vous changerez d&#8217;interlocuteur plusieurs fois avant d&#8217;arriver \u00e0 quelque chose, et, la plupart du temps, \u00e7a fini par un POC (proof of Concept) sans lendemain et sans budget. Cherchez d&#8217;abord de plus petits clients et revenez vers eux dans 2 ou 3 ans.<\/p>\n<p>Pour comprendre comment se tissent des relation avec une grande entreprise : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/26\/pourquoi-ne-surtout-pas-travailler-avec-les-grandes-entreprises-ou-les-grands-groupes\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/26\/pourquoi-ne-surtout-pas-travailler-avec-les-grandes-entreprises-ou-les-grands-groupes\/<\/a><\/p>\n<h3>Comment ne pas se disperser et rester focus sur son projet ?<\/h3>\n<p>tout les chef d&#8217;entreprise sont travers\u00e9s par 1000 id\u00e9es, mani\u00e8re d&#8217;utiliser leur produit et pistes de d\u00e9veloppements. Mais ceux qui r\u00e9ussissent se fixe sur une hypoth\u00e8se et une seule et la d\u00e9veloppent \u00e0 fond en restant focus. Si vous attaquer deux march\u00e9s ou sortez deux produits, vous divisez vos force et ne r\u00e9ussirez ni pour l&#8217;un ni pour l&#8217;autre. Pour percer, il faut rester tr\u00e8s concentrer.<\/p>\n<p>Pour comprendre le mythe des pommes d&#8217;or et le danger du d\u00e9focus : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/30\/pourquoi-il-ne-faut-pas-se-diversifier-trop-vite-et-rester-focus\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/11\/30\/pourquoi-il-ne-faut-pas-se-diversifier-trop-vite-et-rester-focus\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Faut-il ou non organiser des r\u00e9unions ?<\/h3>\n<p>Cela d\u00e9pend de votre stade de d\u00e9veloppement. En mode famille, \u00e0 moins de 10, oubliez les r\u00e9unions et partagez tout, tous ensemble, en direct. Une r\u00e9union sera toujours une perte de temps. Par contre, en mode tribu et au-del\u00e0, tant qu&#8217;une r\u00e9union n&#8217;aura pas r\u00e9uni tous les bons acteurs autour d&#8217;une m\u00eame table , rien n&#8217;avancera jamais. D\u00e8s lors, forcez l&#8217;organisation de r\u00e9unions.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Pour comprendre quand il faut organiser des r\u00e9unions : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/03\/reunions-ou-reunionite-comment-ne-plus-perdre-de-temps-en-meeting-avec-son-equipe\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/03\/reunions-ou-reunionite-comment-ne-plus-perdre-de-temps-en-meeting-avec-son-equipe\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Faut-il pr\u00e9parer un Business Plan pour son entreprise ?<\/h3>\n<p>Cela d\u00e9pend de votre type d&#8217;entreprise : si vous cr\u00e9er une PME classique sur un business pr\u00e9visible, oui, r\u00e9digez un business plan, calculez votre futur CA et convainquez des banques de vous soutenir. Par contre si vous cr\u00e9ez une startup, vous \u00eates par d\u00e9finition sur un business impr\u00e9visible, noy\u00e9 dans l&#8217;incertitude. Vous ne connaissez pas encore r\u00e9ellement votre produit, ni le march\u00e9 que vous allez adresser, vous aller surement pivoter plusieures fois et, comme vous recherchez la scalabilit\u00e9, votre courbe de croissance est par d\u00e9finition impr\u00e9visible et apriori ultra optimiste, na\u00efve et illusoire pour un banquier. Vous devez \u00eatre ultra ambitieux et cela ne ressemble \u00e0 rien en chiffre \u00e0 votre stade. Autant jeter des d\u00e9s en l&#8217;air, ne r\u00e9digez pas de business plan, c&#8217;est inutile.<\/p>\n<p>Pour comprendre si vous devez pr\u00e9parer un business plan : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/07\/bp-pour-ou-contre-faire-un-business-plan-pour-son-entreprise\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/07\/bp-pour-ou-contre-faire-un-business-plan-pour-son-entreprise\/<\/a><\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3>Quel plan pour r\u00e9diger un Business Plan strat\u00e9gique pour son entreprise ?<\/h3>\n<p>Un business plan se d\u00e9coupe g\u00e9n\u00e9ralement en 5 grand chapitres :<br \/>\n&#8211; La vision, le produit, son fonctionnement et ses premiers chiffres<br \/>\n&#8211; L&#8217;\u00e9quipe qui le met en \u0153uvre, les recrutement envisag\u00e9s et les conseils qui vous entourent<br \/>\n&#8211; Le march\u00e9 que vous visez, sa taille, vos concurrents, votre diff\u00e9renciation<br \/>\n&#8211; Votre roadmap d\u00e9taill\u00e9e pour l&#8217;avenir en expliquant toute votre strat\u00e9gie de d\u00e9veloppement dans le temps<br \/>\n&#8211; Votre pr\u00e9visionnel financier, votre pr\u00e9visionnel de tr\u00e9sorerie et votre plan de financement<\/p>\n<p>Pour r\u00e9diger un super business plan : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/10\/comment-rediger-un-business-plan-pour-lancer-son-projet-lexemple-parfait\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/10\/comment-rediger-un-business-plan-pour-lancer-son-projet-lexemple-parfait\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Quels sont les 19 canaux marketing et comment trouver vos clients ?<\/h3>\n<p>il existe une liste de 19 canaux d&#8217;acquisition client dont la moiti\u00e9 sont digitaux et l&#8217;autre moiti\u00e9 non. Ces 19 canaux de communication sont d\u00e9crits dans le livre &#8220;Traction&#8221;: SEA; SEO, email marketing, Pub m\u00e9dia, r\u00e9seaux sociaux, Salon, Conf\u00e9rences, RP, Boucles virales, Content Marketing, Blog cibl\u00e9s, Construction de communaut\u00e9&#8230; . Pour choisir le bon canal, il existe \u00e9galement une m\u00e9thodologie pour estimer la taille de chaque canal et identifier le meilleur canal pour commencer et l&#8217;utiliser jusqu&#8217;\u00e0 saturation avant d&#8217;aller vers un second canal.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrir les 19 canaux de communication et comment choisir le meilleur pour vous : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/14\/comment-trouver-ses-clients-les-19-canaux-de-communication-et-dacquisition\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/14\/comment-trouver-ses-clients-les-19-canaux-de-communication-et-dacquisition\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Quelles sont les 15 questions \u00e0 poser en entretien annuel ?<\/h3>\n<p>L&#8217;entretien annuel avec chacun de vos salari\u00e9s est l&#8217;occasion d&#8217;aller recueillir de la connaissance terrain et des points de vues tr\u00e8s diff\u00e9rents du votre pour enrichir votre vision globale de votre entreprise. c&#8217;est aussi l&#8217;occasion de d\u00e9couvrir ce qui peut \u00e9nerver ou d\u00e9motiver vos \u00e9quipes pour pallier au plus vite les soucis. C&#8217;est enfin, l&#8217;occasion de comprendre ce qui les motive et dans quelles direction ils souhaitent \u00e9voluer. Pour cela, il existe une liste de question propos\u00e9e par ben Horowitz pour optimiser votre organisation et votre produit avec l&#8217;aide de vos salari\u00e9s.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrir les 15 question \u00e0 poser en entretien annuel avec vos salari\u00e9s : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/17\/quelles-sont-les-15-questions-a-poser-lors-de-lentretien-annuel-entre-salarie-et-patron\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/17\/quelles-sont-les-15-questions-a-poser-lors-de-lentretien-annuel-entre-salarie-et-patron\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Pourquoi il faut lire le Livre de la jungle by Lion ?<\/h3>\n<p>Le livre de la jungle est un livre publi\u00e9 par les \u00e9quipes de The Family et de la formation Lion pour les salari\u00e9s d&#8217;entreprise. Ce livre permet de comprendre ce qu&#8217;est une startup, pourquoi ce n&#8217;est pas une entreprise traditionnelle et comment y trouver sa place. On y trouve notamment les t\u00e9moignages pratiques de pleins d&#8217;experts de diff\u00e9rents domaines qui vont faire de vos salari\u00e9s des experts m\u00e9tier. Livre \u00e0 faire lire \u00e0 chacun de ses salari\u00e9s.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrire le livre id\u00e9al pour les salari\u00e9s de startup : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/21\/comment-aider-les-salaries-a-comprendre-et-sintegrer-dans-votre-entreprise\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/21\/comment-aider-les-salaries-a-comprendre-et-sintegrer-dans-votre-entreprise\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Quels sont les outils de travail \u00e0 mettre en place dans votre entreprise ?<\/h3>\n<p>Afin que la communication et les connaissances circulent bien au sein de vos \u00e9quipes, vous devez mettre en place des outils adapt\u00e9s et des processus pour savoir quand utiliser quel outil. On distingue notamment le partage d&#8217;information et les question urgentes qui doivent passer par un tchat en temps r\u00e9el comme Slack, Mattermost ou Atolia. Il y a ensuite les projets et t\u00e2ches que l&#8217;on peut assigner et les d\u00e9bats qu&#8217;elles peuvent soulever, qui doivent \u00eatre recenser et d\u00e9battues dans des tickets hi\u00e9rarchis\u00e9s avec des priorit\u00e9s. Enfin, on retrouve les connaissances profondes qui peuvent \u00eatre utiles plus tard et qu&#8217;il faut graver dans le marbre. On les recensera dans un wiki d&#8217;entreprise. Concernant le partage de fichier, un outils comme Miro ou Google Drive sera le plus efficace.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrir les bons outils \u00e0 utiliser avec votre \u00e9quipe : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/28\/quels-outils-utiliser-en-startup-pour-communiquer-efficacement-avec-ses-equipes\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2020\/12\/28\/quels-outils-utiliser-en-startup-pour-communiquer-efficacement-avec-ses-equipes\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>C&#8217;est quoi le funnel d&#8217;acquisition des pirates : AARRR ?<\/h3>\n<p>Les growth hacker utilisent un outil pour optimiser le produit et le parcours client, on l&#8217;appel le funnel AARRR : Acquisition, Activation, R\u00e9tention, Referal, Revenue. ce sont les diff\u00e9rentes \u00e9tapes par lesquelles passent les visiteurs jusqu&#8217;\u00e0 devenir client. A chaque \u00e9tape, on en perd une partie et il important d&#8217;optimiser chaque \u00e9tage de la fus\u00e9e pour maximiser son fonctionnement, son taux de conversion et son recrutement. Une fois le funnel optimis\u00e9, on peut investir pour y faire entrer un maximum de personne \u00e0 un co\u00fbt maitris\u00e9.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrir l&#8217;entonnoir de conversion AARRR : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/04\/le-funnel-de-conversion-aarrr-comment-convertir-vos-prospects-en-clients\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/04\/le-funnel-de-conversion-aarrr-comment-convertir-vos-prospects-en-clients\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Quelles sont les principales m\u00e9trique et les KPI \u00e0 connaitre dans son entreprise ?<\/h3>\n<p>Pour piloter votre entreprise, vous devez avoir une vision claire de vos m\u00e9trique principales, celles qui indiquent si vous aller dans la bonne direction ou dans le mur. Par exemple, pour un SAS, on regardera g\u00e9n\u00e9ralement le MRR ou le ARR qui d\u00e9crivent l&#8217;acquisition de nouveaux abonn\u00e9s, le churn qui d\u00e9crit le nombre d&#8217;abonn\u00e9s qui nous quittent, ou encore la LTV qui indique combien chaque client nous rapporte avant de repartir. Sur la base de ces \u00e9l\u00e9ments, on pourra d\u00e9finir un cout d&#8217;acquisition pertinent et choisir comment investir pour sa croissance.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrir les diff\u00e9rentes m\u00e9triques d&#8217;entreprise : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/06\/kpi-quels-sont-les-chiffres-startup-a-connaitre-ltv-cac-mrr-churn-nps\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/06\/kpi-quels-sont-les-chiffres-startup-a-connaitre-ltv-cac-mrr-churn-nps\/<\/a><\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3>C&#8217;est quoi le marketing viral ?<\/h3>\n<p>Le marketing viral est une technique marketing qui permet de rendre chaque utilisateur ambassadeur de votre produit en l&#8217;encourageant \u00e0 faire venir d&#8217;autres personnes sur le produit. Il existe plusieures types de boucle virale pour propager votre service comme la viralit\u00e9 r\u00e9mun\u00e9r\u00e9e avec les syst\u00e8mes de parrainage ou encore la viralit\u00e9 intrins\u00e8que que l&#8217;on retrouve dans des produit comme Skype ou Zoom o\u00f9, pour l&#8217;utiliser, vous devez le faire d\u00e9couvrir \u00e0 d&#8217;autres. Si chaque client vous ram\u00e8ne plus de un autre client, alors vous devenez viral. Plus ce facteur de viralit\u00e9 monte et plus votre courbe deviendra exponentielle. Plus votre boucle virale arrive t\u00f4t dans votre funnel et plus elle sera rapide et efficace.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrir les diff\u00e9rentes boucles virales : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/10\/marketing-viral-comment-rendre-son-produit-viral-et-generer-une-croissance-de-ouf\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/10\/marketing-viral-comment-rendre-son-produit-viral-et-generer-une-croissance-de-ouf\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Est-ce qu&#8217;entreprendre va me rendre libre ?<\/h3>\n<p>Oubliez ce poncif, il est compl\u00e8tement faux. Non, entreprendre ne rend pas libre, vous ne devenez pas votre propre patron. Vous \u00eates d\u00e9j\u00e0 votre propre patron et vous pouvez d\u00e9cider \u00e0 tout moment de quitter votre job et de faire autre chose. En devenant chef d&#8217;entreprise, vous devez toujours rendre des comptes : \u00e0 vos clients, \u00e0 vos financeurs, \u00e0 votre \u00e9quipe, \u00e0 vos partenaires&#8230; cela ne cesse jamais. Votre libert\u00e9 se joue dans votre t\u00eate, pas dans votre position ou statut professionnel.<\/p>\n<p>Pour comprendre si l\u2019entreprenariat rend libre : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/12\/entrepreneur-libre-quitter-son-job-pour-devenir-son-propre-patron-et-etre-libre\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/12\/entrepreneur-libre-quitter-son-job-pour-devenir-son-propre-patron-et-etre-libre\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment fonctionne le canal d&#8217;acquisition des Blog cibles ?<\/h3>\n<p>Le premier et le meilleur canal pour d\u00e9marrer son acquisition client est celui des blogs cibles de votre domaine. Contactez les blogueurs qui s\u2019int\u00e9ressent \u00e0 votre th\u00e9matiques, proposez-leur d&#8217;essayer en avant-premi\u00e8re, ouvrez-leur vos portes, tisser des partenariats et faites en sorte que leurs communaut\u00e9s de lecteur qui s&#8217;int\u00e9resse aussi \u00e0 votre domaine vous d\u00e9couvre sur leurs m\u00e9dia. Cette strat\u00e9gie vous donnera aussi vos premiers lien qui serviront plus tard votre strat\u00e9gie SEO.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrir les outils et les techniques du ciblage de blog : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/18\/blog-marketing-comment-utiliser-les-blogs-partenaires-pour-trouver-ses-premiers-clients\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/18\/blog-marketing-comment-utiliser-les-blogs-partenaires-pour-trouver-ses-premiers-clients\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Qu&#8217;est ce que le syndrome de l&#8217;imposteur et pourquoi nous l&#8217;avons tous ?<\/h3>\n<p>Plus nous montons en comp\u00e9tence dans un domaine, plus nous prenons de responsabilit\u00e9, plus nous sommes mis sur le devant de la sc\u00e8ne plus nous pouvons ressentir que noue n&#8217;y sommes pas \u00e0 notre place. Ce manque de l\u00e9gitimit\u00e9, cette peur de ne pas \u00eatre la bonne personne, cette certitude que d&#8217;autres le ferait mieux est normale et partag\u00e9e. Vous \u00eates cependant la meilleure personne \u00e0 un instant T pour faire ce que vous faites, simplement parce que vous le faite. La l\u00e9gitimit\u00e9 n&#8217;est pas intrins\u00e8que, elle se gagne en faisant. Et plus vous vous am\u00e9liorerez plus vous prendrez conscience de ce qu&#8217;il vous manque, c&#8217;est donc une boucle sans fin qu&#8217;il n\u2019appartient qu&#8217;\u00e0 vous de briser.<\/p>\n<p>Pour comprendre comment briser le syndrome de l&#8217;imposteur : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/21\/syndrome-de-l-imposteur-pourquoi-les-entrepreneurs-le-ressentent\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/21\/syndrome-de-l-imposteur-pourquoi-les-entrepreneurs-le-ressentent\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Qu&#8217;est ce que le SEO : Search Engine Optimization ?<\/h3>\n<p>Le SEO est une technique cl\u00e9 du marketing digitale qui consiste \u00e0 optimiser ses contenus en ligne pour ressortir tout en haut des recherches dans les moteurs de recherche, et particuli\u00e8rement dans Google. Cela demande de travailler la structure technique derri\u00e8re vos contenus, mais aussi de cr\u00e9er du contenu th\u00e9matique sur votre domaine et de l&#8217;optimiser pour que les diff\u00e9rentes requ\u00eates qui pourraient \u00eatre formul\u00e9es autour de votre domaine vous fasse ressortir le plus haut possible. G\u00e9n\u00e9ralement, on va pour cela g\u00e9n\u00e9rer \u00e9norm\u00e9ment de contenu tr\u00e8s optimis\u00e9. Coupl\u00e9 \u00e0 uns strat\u00e9gie de Content marketing, vous ressortirez donc plus facilement. Cela reste un canal gratuit qui peut vous rapporter beaucoup de visiteurs ann\u00e9es apr\u00e8s ann\u00e9es.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrir les strat\u00e9gie de SEO pour trouver vos clients : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/22\/comment-le-seo-va-placer-votre-startup-en-premiere-page-de-google-et-faire-venir-les-clients\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/22\/comment-le-seo-va-placer-votre-startup-en-premiere-page-de-google-et-faire-venir-les-clients\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Pourquoi les startup valorisent le Fail fast : l\u2019\u00e9chec rapide ?<\/h3>\n<p>Non, les startups n&#8217;aiment pas \u00e9chouer, bien au contraire. Dans une logique Lean, sachant qu&#8217;il y a peu de chance que votre id\u00e9e de business ait r\u00e9ellement un march\u00e9 et une chance de g\u00e9n\u00e9rer une croissance exponentielle, la meilleure tactique est d&#8217;essayer de r\u00e9pondre \u00e0 cette question difficile le plus vite possible avant d&#8217;avoir d\u00e9pens\u00e9 des ann\u00e9es et toutes vos \u00e9conomies en pure perte. Si votre projet peu \u00e9chouer, essayer de le d\u00e9couvrir le plus vite possible en vous lan\u00e7ant le plus vite possible. Si vous \u00e9chouez seulement dans 5 ans, vous aurez perdu beaucoup. Quitte \u00e0 \u00e9chouer autant que cela soit rapide et que vous puissiez passer rapidement \u00e0 un autre projet plus pertinent.<\/p>\n<p>Pour comprendre la philosophie startup du Fail fast : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/28\/fail-fast-pourquoi-faire-vite-des-erreurs-est-important-pour-les-startups\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/01\/28\/fail-fast-pourquoi-faire-vite-des-erreurs-est-important-pour-les-startups\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>C&#8217;est quoi le content marketing et comment le mettre en \u0153uvre pour trouver vos clients ?<\/h3>\n<p>Le content marketing est une technique qui consiste \u00e0 proposer gratuitement du contenu de qualit\u00e9 sur votre domaine d&#8217;expertise pour vous faire connaitre de votre public et qu&#8217;ils vous identifient comme expert. Plus ils vous suivent et apprennent gr\u00e2ce \u00e0 vous, plus ils vous font confiance et se sentent redevable envers vous. D\u00e8s lors, quand vous proposerez une offre commerciale, ils seront nombreux \u00e0 vouloir y souscrire. C&#8217;est une techinque id\u00e9ale avec le SEO, le marketing social et l&#8217;email marketing.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrir les techniques et outils de content marketing : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/02\/01\/content-marketing-pourquoi-creer-du-contenu-utile-et-de-qualite-pour-attirer-ses-clients\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/02\/01\/content-marketing-pourquoi-creer-du-contenu-utile-et-de-qualite-pour-attirer-ses-clients\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Pourquoi vous ne devez jamais tomber amoureux de son id\u00e9e ?<\/h3>\n<p>Ne tombez pas amoureux de votre id\u00e9e car elle est probablement mauvaise et l&#8217;amour rend aveugle. c&#8217;est ainsi que l&#8217;on s&#8217;ent\u00eate et que l&#8217;on fonce dans le mur. Au contraire, soyez amoureux du probl\u00e8me que vous r\u00e9solvez et mettez votre \u00e9nergie \u00e0 le r\u00e9soudre le mieux possible. D\u00e8s lors, lorsqu&#8217;une nouvelle solution \u00e9mergera vous sauterez dessus le plus vite possible au lieu de la laisser passer par d\u00e9dain et d\u00e9nis. Gardez vos yeux grand ouvert et n&#8217;arr\u00eatez jamais de douter.<\/p>\n<p>Pour comprendre pourquoi l&#8217;amour dans son id\u00e9e va vous faire \u00e9chouer : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/02\/04\/votre-idee-de-startup-est-geniale-ne-tombez-pas-amoureux-de-votre-idee\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/02\/04\/votre-idee-de-startup-est-geniale-ne-tombez-pas-amoureux-de-votre-idee\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>C&#8217;est quoi l&#8217;email marketing et comment l&#8217;utiliser pour mon entreprise ?<\/h3>\n<p>L&#8217;email marketing est une technique de marketing digital qui repose sur l&#8217;outil courriel. L&#8217;objectif n&#8217;est pas forc\u00e9ment d&#8217;envoyer du spamm aveugle et aggrassif, mais plut\u00f4t de construire des communaut\u00e9s et de les nourrir avec du contenus sp\u00e9cifiquement pens\u00e9 selon leur mode de recrutement. Dessinez des chaines d&#8217;email qui font progresser vos prospects, qui les \u00e9duquent tout en valorisant votre produit et en les guidant doucement vers la conversion. La magie de ce canal, c&#8217;est que le cout d&#8217;envoi d&#8217;un email est quasi-nul et que coupl\u00e9 \u00e0 du content-marketing, cela devient hyper efficace.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrire les technique d&#8217;email marketing : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/02\/08\/email-marketing-comment-lemail-vous-permet-de-convertir-un-max-de-clients\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/02\/08\/email-marketing-comment-lemail-vous-permet-de-convertir-un-max-de-clients\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>C&#8217;est quoi la philosophie startup du Go big or go home ?<\/h3>\n<p>Une startup est par d\u00e9finition une entreprise en recherche d&#8217;une hypercroissance (scalabilit\u00e9 et r\u00e9p\u00e9tibilit\u00e9). De ce fait, une startup se structure et prend ses d\u00e9cisions strat\u00e9gique afin de rendre possible cette croissance exponentielle. Elle tend de toutes ces fibres en ce sens. Elle se finance aupr\u00e8s d&#8217;investisseur avec cette promesse d&#8217;hyper croissance et s&#8217;engage ainsi sur une route dont elle ne peut facilement se d\u00e9faire. Le mentra &#8220;Go big or Go home&#8221; rappel cette v\u00e9rit\u00e9 : soit elle grandie de mani\u00e8re d\u00e9mesur\u00e9e, soit elle n&#8217;est pas \u00e0 sa place en tant que startup, il faut en faire une PME, la confier \u00e0 des gens qui voudraient la d\u00e9velopper et il faut vite passer \u00e0 autre chose. C&#8217;est la suite logique et ambitieuse du mantra &#8220;Fail fast&#8221;.<\/p>\n<p>Pour comprendre le mantra startup Go big or Go home : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/02\/10\/go-big-or-go-home-pourquoi-les-startups-doivent-chercher-lhyper-croissance\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/02\/10\/go-big-or-go-home-pourquoi-les-startups-doivent-chercher-lhyper-croissance\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Comment devenir speaker dans des conf\u00e9rences peut m&#8221;aider \u00e0 trouver mes clients ?<\/h3>\n<p>Parmi les 19 canaux d&#8217;acquisition client, on retrouve l&#8217;id\u00e9e de devenir une r\u00e9f\u00e9rence de son domaine d&#8217;intervention et de gagner sa l\u00e9gitimit\u00e9 en partageant sa connaissance lors de conf\u00e9rences. Identifi\u00e9 et valoris\u00e9 par ce statut de speaker, vous pouvez faire la d\u00e9monstration de votre expertise et tisser une relation humaine et de confiance avec vos prospects. C&#8217;est la version non-digitale du content marketing et sa suite logique.<\/p>\n<p>Pour d\u00e9couvrire les techniques pour devenir un bon speaker et devenir une r\u00e9f\u00e9rence dans son domaine : <a href=\"https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/02\/15\/devenir-conferencier-pour-offrir-son-expertise-en-conference-et-faire-connaitre-sa-startup\/\">https:\/\/www.startupquest.fr\/index.php\/2021\/02\/15\/devenir-conferencier-pour-offrir-son-expertise-en-conference-et-faire-connaitre-sa-startup\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Mais je vous propose \u00e9galement des r\u00e9ponse efficaces \u00e0 tout pleins d&#8217;autres question essentielles :<\/h3>\n<p>&#8211; Remplir un BP Pr\u00e9visionnel financier<br \/>\n&#8211; C&#8217;est quoi un Lessons Learned ?<br \/>\n&#8211; C&#8217;est quoi le SEM GoogleAds ?<br \/>\n-C&#8217;est quoi les BSPCE ?<br \/>\n&#8211; Comment faire des pubs Facebook ?<br \/>\n&#8211; O\u00f9 monter sa boite ?<br \/>\n&#8211; Arnaque : les faux articles de presse<br \/>\n&#8211; Prendre 1% du march\u00e9<br \/>\n&#8211; C&#8217;est quoi le growth Hacking ?<br \/>\n&#8211; Comment organiser son service Client ?<br \/>\n&#8211; Top 10 des livres startup<br \/>\n&#8211; Les audiences Facebook Ads<br \/>\n&#8211; Tips pour bien pitcher<br \/>\n&#8211; La courbe d&#8217;adoption de l&#8217;innovation<br \/>\n&#8211; Comment toucher la foule ?<br \/>\n&#8211; Comment fixer son prix de vente ?<br \/>\n&#8211; Ne pas corriger de faux-probl\u00e8mes<br \/>\n&#8211; Comment \u00e9crire son pitch ?<br \/>\n&#8211; Comment faire des campagnes pub sur Facebook ?<br \/>\n&#8211; Organiser ses ensembles de pub Facebook<br \/>\n&#8211; Administrer ses publicit\u00e9s Facebook<br \/>\n&#8211; Comment choisir son expert comptable ?<br \/>\n&#8211; Comment motiver ses employ\u00e9s ?<br \/>\n&#8211; Comment g\u00e9rer des conversations difficiles ?<br \/>\n&#8211; C&#8217;est quoi la culture du Pay it forward ?<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong><span style=\"color: red;\">Retrouvez TOUT avec plus de d\u00e9tails <a href=\"https:\/\/youtu.be\/e-QG2A0bQw4\">dans la vid\u00e9o<\/a> \u2b07<\/span><br \/>\n<\/strong><\/p>\n<p><iframe loading=\"lazy\" title=\"\ud83d\udd34 LES R\u00c9PONSES AUX 100 PRINCIPALES QUESTIONS POUR CR\u00c9ER SON ENTREPRISE ET R\u00c9USSIR \ud83d\udc8e\u00c9PISODE \ud83d\udcaf \ud83c\udf89\ud83e\udd73\u2764\ufe0f\" width=\"640\" height=\"360\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/e-QG2A0bQw4?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture\" allowfullscreen><\/iframe><\/p>\n<p>Dites-moi en commentaire quels sujets vous souhaitez que je d\u00e9veloppe pendant cette 2eme ann\u00e9e ??? \ud83e\udd20<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Quand on veut cr\u00e9er son entreprise, on est travers\u00e9 par 1000 questions et les r\u00e9ponses<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":647,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[5],"tags":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v16.9 - 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